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前沿拓展：

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文章分為三個(gè)部分：第一部分是幾個(gè)美的集團(tuán)的案例，一般是采訪者站在自己的角度說(shuō)的感受；第二部分該行業(yè)的基礎(chǔ)介紹、內(nèi)部構(gòu)架（為孩子選擇行業(yè)可以了解一下）；第三部分收入待遇情況。有一定了解的讀者，可以直接跳至第三部分。

第一部分 幾個(gè)美的集團(tuán)的案例

小A：我就從幾點(diǎn)分類來(lái)說(shuō)吧。

工作環(huán)境：總部位于廣東順德，所謂食在順德，在這里上班真的很有口福，公司還有提供三餐730元不等的餐費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。辦公區(qū)也是超級(jí)寬敞舒適，在多個(gè)區(qū)域都有著休閑區(qū)，工作累可以躺在沙發(fā)上喝杯咖啡。公司倡導(dǎo)扁平化的管理模式，不會(huì)讓你感覺(jué)到壓抑，同事都很友好熱情。

工作內(nèi)容：美的作為500強(qiáng)大企業(yè)，行業(yè)內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)者，有著四億多的龐大用戶量，平臺(tái)大也就意味著，鍛煉機(jī)會(huì)多，工作極具挑戰(zhàn)。在美的IoT，這是旗下主要負(fù)責(zé)智能家居的，這些年緊隨物聯(lián)網(wǎng)發(fā)展熱潮，從無(wú)到有布局工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)，帶領(lǐng)著美的走在家電的高科技前沿。作為里面的一份子，在見(jiàn)證其發(fā)展的同時(shí)也參與到了這巨大的發(fā)展改革之中，從小部門實(shí)習(xí)生到獨(dú)挑一個(gè)模塊的運(yùn)營(yíng)策劃的大梁，工作中非常滿足且有成就感，成就感真的是推動(dòng)我發(fā)展的極大動(dòng)力。同時(shí)也在挑戰(zhàn)性的工作中獲得極大的成長(zhǎng)，一方面是心智的極快成熟，另一方面在專業(yè)領(lǐng)域上的不斷深耕。

重視年輕一代：近些年，美的尤為重視人才培養(yǎng)，花費(fèi)了大量的人力財(cái)力，打造了創(chuàng)造030計(jì)劃——也叫逆向?qū)煛ｍ?xiàng)目在美的集團(tuán)范圍內(nèi)，選出30名新潮、敢想敢做的90后年輕人，作為高管團(tuán)隊(duì)的老師，為高管傳授當(dāng)下最潮流的觀點(diǎn)、趨勢(shì)，同時(shí)在不同場(chǎng)合代表年輕一代在美的集團(tuán)發(fā)聲。我參加了這個(gè)項(xiàng)目的第一期，作為90后在項(xiàng)目里，可以與年輕的同事交流的同時(shí)也能為老美的提供新的想法，相互碰撞，感覺(jué)是很神奇的體驗(yàn)。也能夠聽(tīng)到很多不同的思維和觀點(diǎn)，讓我在自己的工作中有了很多新的idea，看事情的角度也更多維，這些對(duì)我產(chǎn)生了比較深遠(yuǎn)的影響，個(gè)人成長(zhǎng)很迅速。

生活上：在美的，業(yè)余生活上也是豐富多彩的，有各種各樣的興趣協(xié)會(huì)組織，平時(shí)各個(gè)協(xié)會(huì)都會(huì)組織活動(dòng)。我參加的戶外運(yùn)動(dòng)協(xié)會(huì)，周末就會(huì)組織爬山等戶外運(yùn)動(dòng)，不僅鍛煉身體，也結(jié)交到了很多志同道合的好朋友啊……尤其…是找到了我的另一半，收獲了美好的愛(ài)情，就連婚禮也是參加的公司的集體婚禮，超級(jí)幸福。感謝美的，讓我事業(yè)愛(ài)情雙豐收。

小B：我是21屆畢業(yè)生，未入職，但已拿到海外營(yíng)銷崗的offer。

【前期準(zhǔn)備】

為了準(zhǔn)備美的的面試，前期做了一些研究，還是有顛覆我之前想法的地方在。本來(lái)覺(jué)得它做家用電器比較多，了解過(guò)后發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)范圍要廣得多，除了家電外，還有機(jī)器人、物流、地產(chǎn)業(yè)務(wù)等，據(jù)說(shuō)最近還對(duì)電梯業(yè)務(wù)下手了。此外之前看到美的集團(tuán)的一篇推文《讀懂美的工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)2.0，這篇就夠了》，說(shuō)美的去年年底發(fā)布了工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)2.0，進(jìn)行數(shù)智化的升級(jí)。其實(shí)我不太懂這是個(gè)什么玩意，但了解這種戰(zhàn)略性的新聞對(duì)面試還是有幫助的，至少能夠侃幾句，建議大家都可以去瞅一眼。

除了業(yè)務(wù)發(fā)展方面，企業(yè)氛圍也是我比較在意的。從公眾號(hào)推文、微博之類的看到美的做的一些活動(dòng)還是挺年輕化的，像是 “海王”“杠精”那個(gè)不同職群?jiǎn)T工的空宣，記得還有個(gè)可以玩扭蛋的大篷車入校活動(dòng)，我直接好家伙。

【拿offer后】

今年美的新搞了一個(gè)鼓舞2021的新春大禮盒（后有圖）。拿了offer的美的星會(huì)有一個(gè)社群， HR在年前就說(shuō)公司要寄送新年禮盒，讓我們注意查收公司快遞。整個(gè)禮盒喜氣洋洋的，紅包、春聯(lián)、茶葉、金元寶啥都有。

遇到像簽約、入職之類的問(wèn)題我們都直接在群上艾特事業(yè)部的HR去問(wèn)，回復(fù)真的很及時(shí)認(rèn)真，而且親和力max，會(huì)設(shè)身處地為我這種職場(chǎng)小白想，也能聊起一些生活上的事，像公司食堂吃什么之類的話題，說(shuō)起干飯，整個(gè)群里就活躍了，美的食堂水準(zhǔn)還是可以的，至少比我學(xué)校食堂好，阿姨不手抖。

我對(duì)入職后的生活還是有很多不確定性，就老是去問(wèn)和我對(duì)接的HR問(wèn)題，她特別能理解這種心態(tài)，每次都極其認(rèn)真地回答，弄得我實(shí)在不好意思。從她那邊我了解到入職之后會(huì)有一系列的學(xué)習(xí)和迎新破冰活動(dòng)，線上的話有個(gè)美信，也就是美的的一個(gè)內(nèi)部平臺(tái)，有一些日常和專業(yè)類的課程。然后正式入職后還會(huì)有事業(yè)部的線下培訓(xùn)，讓我們深入了解業(yè)務(wù)，像海外營(yíng)銷崗的話就會(huì)教怎樣對(duì)客，如何維系海外客戶關(guān)系這樣等等。之后再對(duì)每個(gè)人配專屬的工作輔導(dǎo)和個(gè)人成長(zhǎng)導(dǎo)師，制定有針對(duì)性的培養(yǎng)計(jì)劃。

因?yàn)檫€沒(méi)正式入職美的，了解到的就是這么多了。

小C ：進(jìn)去之前，覺(jué)得美的挺好，真正進(jìn)去之后，你就會(huì)發(fā)現(xiàn)內(nèi)部也是有很多出你意料之外的地方。首先，你如果是校招，可以去試試，當(dāng)然前提得你是211或者985院校；如果是社招，就建議你別進(jìn)去了，內(nèi)部工資倒掛，就是說(shuō)美的只認(rèn)可畢業(yè)生，社招在里面的待遇和發(fā)展空間都是受限制的，所以根據(jù)你個(gè)人的情況謹(jǐn)慎選擇。

其次，進(jìn)去的時(shí)候你也得看清楚是進(jìn)的哪個(gè)事業(yè)部，冰箱事業(yè)部總部在合肥，洗衣機(jī)總部在無(wú)錫，其他的事業(yè)部和集團(tuán)總部都在佛山北滘了，廚熱事業(yè)部是建議你就不要去了，工資相對(duì)大家電事業(yè)部低很多，而且這個(gè)事業(yè)部就像是個(gè)封建帝制企業(yè)，一言堂，內(nèi)部沒(méi)有或者說(shuō)不敢有反對(duì)意見(jiàn)的，現(xiàn)在廚熱的整體市場(chǎng)增幅穩(wěn)定后就出現(xiàn)了很普遍的浮夸風(fēng)大躍進(jìn)的作風(fēng)，整天就純粹交作業(yè)給總部了，完全沒(méi)有時(shí)間真正去經(jīng)營(yíng)市場(chǎng)的。

最后，看你的工作風(fēng)格了，要么會(huì)來(lái)事，要么會(huì)做事，懂得都懂。

小D：我18年應(yīng)屆畢業(yè)生，作為一個(gè)在美的工作了快三年的畢業(yè)生，我對(duì)美的的總體評(píng)價(jià)還是認(rèn)為美的是一家很不錯(cuò)的公司，但是我理解并同情發(fā)生過(guò)一些特殊的情況，美的每年都有幾千名畢業(yè)生入職，人們?cè)谶@里關(guān)注得更多的是聽(tīng)到的批評(píng)的聲音，畢竟大部分一切順利或者沒(méi)有遇見(jiàn)什么大問(wèn)題的同事也不會(huì)來(lái)這里吐槽，但也不應(yīng)該因?yàn)橐恍┨厥獾穆曇舴穸ㄒ患夜尽?/p>

在大公司工作沒(méi)有輕輕松松的就掙到錢的，你可以對(duì)比下其他同學(xué)的本科畢業(yè)生和研究生的平均工資，我認(rèn)為美的開(kāi)的可能不是最高的，但是也不低的，甚至好于大部分。

關(guān)于加班，我個(gè)人來(lái)說(shuō)，我工作三年并沒(méi)有其他樓層說(shuō)的那么嚴(yán)重的加班，我們辦公室七點(diǎn)鐘一般只剩下五分之一的人，忙的時(shí)候會(huì)偶爾加班到八九點(diǎn)，只是偶爾。但是周六周末有時(shí)候會(huì)被工廠電話騷擾，這個(gè)比較惱火，因?yàn)楣S不是雙休的，出了異常就要給你打電話求方案。

美的是一家制造業(yè)公司，大部分人的工作都不輕松，和工廠，客戶或者供應(yīng)商要經(jīng)常打交道，甚至?xí)懈鞣N扯皮，推卸責(zé)任這個(gè)時(shí)候你會(huì)感覺(jué)到心累，想吐槽，想說(shuō)臟話，如果你能左右逢源或者和其他人打好交道就是你的本事，做不好可能你不太適合，這也不是否定一家公司的借口，因?yàn)楣ぷ鞅緛?lái)就要要求你有一定的能力，

工作的這幾年，我遇見(jiàn)的同事，領(lǐng)導(dǎo)都很nice,他們幾乎都是受過(guò)高等教育的人，很大一部分也是海歸，但是不排除個(gè)別古怪和不合群的人，我在這里遇見(jiàn)了我最好的朋友們，度過(guò)了很難忘的時(shí)光，無(wú)論是一起工作開(kāi)會(huì)，一起聚會(huì)旅游。

由于個(gè)人準(zhǔn)備要留學(xué)，年前離開(kāi)了美的，我還是想中立地評(píng)價(jià)這家公司，美的不完美，但是不差，一些方面是優(yōu)秀的，而且一直在進(jìn)步和改善。這是一家往上走的公司，可能不同崗位的感受也會(huì)不同，據(jù)我所知在工廠工作的畢業(yè)生工作環(huán)境會(huì)差一些。我還是想要告訴學(xué)弟學(xué)妹們，辯證法要求我們一分為二看問(wèn)題，任何事情都不要有極端看法，我看到有些人因?yàn)槠渌麡侵鞯囊恍┎缓玫耐虏郯l(fā)誓永遠(yuǎn)不買美的的產(chǎn)品，我個(gè)人覺(jué)得不太理智，沒(méi)有調(diào)查就沒(méi)有發(fā)言權(quán)，自己沒(méi)有在這里工作過(guò)怎么就因?yàn)槠渌说囊恍┩虏勰苋P否定一家大公司？美的無(wú)論在中國(guó)或者是在世界制造業(yè)內(nèi)都有著舉足輕重的地位，舉個(gè)例子，全世界接近50%的微波爐都是美的生產(chǎn)的，很多歐洲國(guó)家的微波爐美的制造市場(chǎng)占有率超過(guò)60%.

如果有不同的體驗(yàn)，可能我們事業(yè)部不同，崗位不同會(huì)有差別。

小E：我是通過(guò)美的校招進(jìn)入美的，目前是海外營(yíng)銷類中銷售業(yè)務(wù)類的一員。首先說(shuō)明美的事業(yè)部眾多，就算是同樣的崗位在不同的事業(yè)部的工作狀態(tài)也會(huì)不一樣，所以下面只是個(gè)人的一些看法，可能有點(diǎn)片面。

先說(shuō)一下我大致的工作內(nèi)容。我們組主要負(fù)責(zé)維系海外客戶關(guān)系，包括訂單的洽淡和下達(dá)、對(duì)所負(fù)責(zé)的海外客戶訂單進(jìn)行跟進(jìn)和溝通等。在美的工作的兩年時(shí)間里，機(jī)場(chǎng)成為了每月打卡點(diǎn)（后來(lái)因?yàn)橐咔榫腿∠蚩耍某删€上溝通）。工作后的第一年（18年）主要做的學(xué)習(xí)產(chǎn)品和和客戶溝通的工作。印象中19年8月開(kāi)始，我會(huì)去參加一些海外展會(huì)，也會(huì)和大客戶面談，還接觸了一些開(kāi)發(fā)新客戶的內(nèi)容。外銷崗不僅僅只是銷售，還經(jīng)常擔(dān)任著品牌傳播的工作，畢竟在外面都是直接擔(dān)著美的名頭，展現(xiàn)出來(lái)的能力會(huì)直接和美的掛鉤。

從第一次面對(duì)海外客戶的手足無(wú)措，再到現(xiàn)在的從容不迫，我挺感激我的同事們的，他們很多都是從別的大企跳槽過(guò)來(lái)的，工作經(jīng)驗(yàn)豐富待人也很隨和。美的的產(chǎn)品在海外的知名度都很高，近年又收購(gòu)了東芝的部分業(yè)務(wù)壯大了海外市場(chǎng)，每次產(chǎn)品介紹和公司介紹時(shí)腰桿都是挺直的，一點(diǎn)都不虛。美的的產(chǎn)品已經(jīng)出口到全國(guó)兩百多個(gè)國(guó)家，我對(duì)未來(lái)美的海外業(yè)務(wù)的發(fā)展還是很看好的。

當(dāng)然，每個(gè)職位都有相應(yīng)的工作壓力，但是美的的工作環(huán)境、工作氛圍以及其他福利是消除壓力最好的方式。美的總部位于廣東順德，順德則是聞名世界的“吃貨圣地”，當(dāng)然我們公司飯?zhí)靡膊荒苷蹞p這個(gè)稱號(hào)。多種選擇、價(jià)格低廉是我們飯?zhí)玫臉?biāo)簽，除此之外還有豐富的下午茶。

美的的工作氛圍還是十分輕松的，扁平化的管理模式也不會(huì)讓你感到壓力。在辦公區(qū)域，超級(jí)寬敞舒適的工位，還附帶休閑區(qū)域，工作累了就窩在沙發(fā)恰著下午茶喝著小咖啡。除了這些，還給我們配備了籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、室外游泳池等等等等的體育設(shè)施，還要各種團(tuán)建和年度旅游活動(dòng)。同事大多數(shù)都是85后、90后，每個(gè)人都知道自己要什么，專心工作沒(méi)有復(fù)雜的人情交際，所以在美的工作還是非常舒適的。

第二部分 行業(yè)的基礎(chǔ)介紹（美的集團(tuán)和海爾集團(tuán)哪個(gè)更加厲害？）

美的和海爾都是國(guó)內(nèi)非常優(yōu)秀的企業(yè)，兩家企業(yè)都是非常優(yōu)秀的實(shí)體企業(yè)，通過(guò)幾十年的發(fā)展，在行業(yè)內(nèi)形成了強(qiáng)大的知名度，隨著企業(yè)的逐步發(fā)展，企業(yè)經(jīng)營(yíng)更加多元化，發(fā)展方向也有一些區(qū)別，下面我就來(lái)分析一下兩家企業(yè)的發(fā)展情況。

一、企業(yè)介紹

1、美的集團(tuán)

美的集團(tuán)是一家業(yè)務(wù)涉及家電、房產(chǎn)、物流等領(lǐng)域的綜合性現(xiàn)代化企業(yè)集團(tuán)，成立于1968年，注冊(cè)地在廣東佛山，2013年9月18日，公司在深交所上市。2018年10月，美的集團(tuán)擬以發(fā)行A股方式，換股吸收合并小天鵝。

經(jīng)過(guò)52年發(fā)展，美的集團(tuán)已經(jīng)成為一家集消費(fèi)電器、暖通空調(diào)、機(jī)器人與自動(dòng)化系統(tǒng)、數(shù)字化業(yè)務(wù)四大板塊為一體的全球化科技集團(tuán)，產(chǎn)品及服務(wù)惠及全球200多個(gè)國(guó)家和地區(qū)約4億用戶。形成美的、小天鵝、東芝、華凌、布谷、COLMO、Clivet、Eureka、庫(kù)卡、GMCC、威靈在內(nèi)的多品牌組合。

2、海爾集團(tuán)

海爾成立于1984年，是海爾集團(tuán)家電主品牌。在持續(xù)發(fā)展的36年中，海爾品牌始終站在技術(shù)革命和時(shí)代發(fā)展的前列，引領(lǐng)中國(guó)乃至世界家電產(chǎn)業(yè)的發(fā)展潮流。

海爾擁有上市公司4家，孵化獨(dú)角獸企業(yè)5家、瞪羚企業(yè)23家，在全球設(shè)立10大研發(fā)中心、25個(gè)工業(yè)園、122個(gè)制造中心，擁有海爾、卡薩帝、統(tǒng)帥、美國(guó)GE Appliances、新西蘭Fisher&Paykel、日本AQUA、意大利Candy、卡奧斯COSMOPlat、日日順、盈康一生、海爾生物醫(yī)療、海納云、海創(chuàng)匯、海爾兄弟等眾多生態(tài)品牌和新物種。

二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀

美的集團(tuán)和海爾集團(tuán)旗下都有好幾家上市公司，其中主要的核心業(yè)務(wù)分別在上市公司美的集團(tuán)和海爾智家，我們就來(lái)看看這兩家上市公司的經(jīng)營(yíng)情況，主要從2020年上半年的業(yè)績(jī)來(lái)進(jìn)行分析。

1、美的集團(tuán)

美的集團(tuán)上半年實(shí)現(xiàn)營(yíng)收1397億，同比下降9.5%，歸屬母公司凈利潤(rùn)139億，同比下降8.3%，其中第二季度營(yíng)業(yè)收入814億，同比增長(zhǎng)3%，歸屬母公司凈利潤(rùn)91億，同比增長(zhǎng)1%，跟一季度相比，營(yíng)業(yè)收入和凈利潤(rùn)的增速均由負(fù)轉(zhuǎn)正。

從幾個(gè)產(chǎn)品分類來(lái)看，上半年美的暖通空調(diào)業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)收入640億，同比下降10%，暖通空調(diào)業(yè)務(wù)的出貨量市場(chǎng)占有率達(dá)到34.1%，超過(guò)了格力電器，穩(wěn)居空調(diào)出貨量市場(chǎng)占有率第一；消費(fèi)電器530億，同比下降9%，六大品類市場(chǎng)份額提升至近13%；機(jī)器人業(yè)務(wù)95億元，同比下降21%，由于受到新冠疫情的影響，全球的經(jīng)濟(jì)出現(xiàn)了停滯的情況，庫(kù)卡的部分客戶也暫時(shí)關(guān)閉其工廠并減少投資活動(dòng)，導(dǎo)致庫(kù)卡顯著下滑。

2、海爾智家

海爾智家2020年上半年實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入957億元，同比下降4%，歸屬母公司凈利潤(rùn)27.8億元，同比下降45%；公司第二季度營(yíng)業(yè)收入526億元，同比增長(zhǎng)2%，第二季度歸屬母公司凈利潤(rùn)17億元，同比下降41%。

海爾智家二季度的業(yè)績(jī)有了明顯的改善，由于受到疫情的影響，海爾智家國(guó)內(nèi)第一季度家電業(yè)務(wù)營(yíng)業(yè)收入下降8.7%，到了第二單季度營(yíng)業(yè)收入同比增長(zhǎng)14%，特別是空調(diào)業(yè)務(wù)在第二季度大幅反彈20%。產(chǎn)品體系中卡薩帝高端品牌實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入35億元，同比增長(zhǎng)7%；海外市場(chǎng)上半年收入增長(zhǎng)了0.6%。

三、品牌影響力

根據(jù)世界著名財(cái)經(jīng)雜志《財(cái)富》發(fā)布的2020年世界500強(qiáng)名單顯示，美的集團(tuán)位列第307位，海爾位居第435位。

《財(cái)富》世界500強(qiáng)排行榜的歷史始于1955年，在那一年《財(cái)富》雜志根據(jù)各公司1954年的總收入，對(duì)美國(guó)最大的500家工業(yè)企業(yè)進(jìn)行了排名。1995年8月7日的《財(cái)富》雜志第一次發(fā)布同時(shí)涵蓋工業(yè)企業(yè)和服務(wù)性企業(yè)的《財(cái)富》世界500強(qiáng)排行榜，這個(gè)榜單是全球企業(yè)排名中是非常有權(quán)威的。

美的集團(tuán)和海爾集團(tuán)在我國(guó)家電市場(chǎng)是非常強(qiáng)大的選手，也是相互競(jìng)爭(zhēng)的對(duì)手，兩家企業(yè)已經(jīng)不僅僅局限在家電領(lǐng)域。海爾從傳統(tǒng)家電企業(yè)轉(zhuǎn)變?yōu)榛ヂ?lián)網(wǎng)企業(yè)，從為用戶提供有競(jìng)爭(zhēng)力的家電產(chǎn)品，迭代到向用戶提供成套的智慧家電產(chǎn)品，再迭代到向用戶提供成套的智慧家庭解決方案，最終將給用戶提供一個(gè)定制化的智慧生活方案；美的集團(tuán)經(jīng)過(guò)52年的發(fā)展，已成為一家集消費(fèi)電器、暖通空調(diào)、機(jī)器人與自動(dòng)化系統(tǒng)、數(shù)字化業(yè)務(wù)四大板塊為一體的全球化科技集團(tuán)。

第三部分收入待遇情況

工資

美的在2019年校招，給機(jī)械相關(guān)崗位，碩士研究生開(kāi)出的薪資是：950010500。

2020年有一定的上浮，研究生是12000左右。可能也是因?yàn)橛幸咔榈脑颍腥穗y的原因吧。

職位等級(jí)

美的劃分方式是P1P2P3P4

BADCBADCBADCBA

M3M4

總共4大級(jí)14小級(jí) P是技術(shù)崗（P1B開(kāi)始） M是管理崗（P3D開(kāi)始）。本科生第一年是P1B 碩士生第一年是P2D。可以看出P3D是分水嶺，P3P4的職工享受期權(quán)，期權(quán)帶來(lái)的分紅比工資高。

美的薪酬水平和晉升渠道還是挺嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?短期內(nèi)很難有一個(gè)較大的發(fā)展 但勝在穩(wěn)定上升；另一個(gè)原因是美的總部在佛山 地域因素值得考慮。

在第一部分講了很多美的很好的感受，老詹遇見(jiàn)的這位在美的財(cái)務(wù)，叫做美的財(cái)經(jīng)。他說(shuō)對(duì)于加班的事情來(lái)講，美的財(cái)經(jīng)是比較有話語(yǔ)權(quán)的，但是對(duì)應(yīng)的就是累，加班，工作兩年沒(méi)過(guò)過(guò)一個(gè)完整的法定節(jié)假日，端午，清明，五一，中秋，十一，基本多多少少都會(huì)加一些班。另外就是，你以為的工作地點(diǎn)是總部大樓創(chuàng)新中心那樣500強(qiáng)的高大上環(huán)境，但因?yàn)橹圃鞓I(yè)財(cái)經(jīng)很大的重心在成本，所以其實(shí)畢業(yè)生過(guò)來(lái)一大半的人會(huì)被分在各個(gè)工廠，你會(huì)經(jīng)常聽(tīng)到機(jī)器的轟鳴和聞到工業(yè)化學(xué)品的味道。

老詹覺(jué)得，不論哪里的公司都會(huì)有這樣那樣的問(wèn)題，都是有關(guān)系和資源的利用，工作認(rèn)真才是真的，就像認(rèn)真工作40年的劉德華一樣。美的優(yōu)勢(shì)在最近幾年發(fā)展迅速，兼并了很多國(guó)際企業(yè)，預(yù)計(jì)接下來(lái)幾年估計(jì)會(huì)做資源整合走國(guó)際化路線，外銷類崗位應(yīng)該會(huì)受到器重的。

結(jié)語(yǔ)：你覺(jué)得美的集團(tuán)的工資收入和待遇可以么？你愿去萬(wàn)科么？評(píng)論區(qū)歡迎留言。

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