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前沿拓展：

“自然稟賦一般但經濟增速高，產業總量不大但質量效益好，科技人才基礎薄弱但創新活力迸發，區位條件不優但生態宜居優勢日益顯現?！毙鲁B下的“新昌現象”，讓人欣喜，令人振奮。

一個“八山半水分半田”的山區縣，沒有拿得出手、可以炫耀的“資本”：自然資源、區位條件不比其他地方有優勢，人才、技術、資金等創新要素條件也不比其他地方優越。然而，就是這樣一個山區縣，創新驅動發展卻走在全省全國前列。新常態下的“新昌經驗”，讓人刮目，發人深思。

政企聯動扛起創新大旗，這是新昌創新驅動發展的的主要經驗之一。

新昌工業園區管委會副主任周來春是一名科技副主任，也是順泰實業、金泰實業、萬順機械三家企業的科技指導員。每天，他的主要工作就是跑企業、解難題。

在新昌，和周來春一樣的科技指導員有200多名，他們被縣委、縣政府分別派駐到200多家規上企業。派駐“任命書”明確，科技指導員的主要職責是宣傳科技政策、促進產學研合作、促進研發機構建設、推動“兩化融合”、提供項目服務、保護知識產權、提升企業管理水平、密切溝通協調等。

建立科技指導員制度，只是新昌“政府圍著企業轉”的一次“公轉”而已，更多的“公轉”體現在財政、稅收、金融、要素保障等向企業創新傾斜。新昌每年都會安排3億元資金用于科技創新、人才引進和戰略性產業發展，每年都會減免高新技術企業所得稅近3億元，今年還設立3億元的產業基金，支持大眾創業、萬眾創新。新昌堅持在符合條件的企業布局建設重點企業研究院，加快推進重大瓶頸技術攻關，現有國家創新型企業4家、國家級企業技術中心4個和省級重點企業研究院8家。新昌還會拿企業的名稱來命名城市道路，把企業刻在路標上，把企業的根心留在家鄉，如三花路、萬豐大道、新和成路等等。

政府一心一意抓創新，新昌的企業也心無旁騖抓創新，堅持向創新要發展，向創新要紅利。萬豐科技公司內，工人們正在演示一款新下線的工業機器人。抬手、翻轉、屈臂……一連串動作，工業機器人一氣呵成。憑摩托車鋁輪起家的萬豐奧特，如今已是全球汽車輪轂生產行業的領跑者。不過，萬豐奧特并未停下創新的腳步，從工業機器人到新材料，再到新能源動力總成，萬豐奧特的“出手”一次比一次果斷，一次比一次決然。

創新離不開投入，新昌的企業在創新投入上從不“吝嗇”。在新昌，全縣R&D經費(全社會研究與試驗發展經費)支出超13.6億元，每一筆均來自企業。新昌企業中最漂亮的房屋是研究院，對公司決策最具影響力的人是科研人員。新和成、萬豐奧特等12家企業，已基本建成智能工廠。陀曼機械、達利絲綢等企業，把全部利潤投在新產品研發中。

新昌企業的創新也決不是無的放矢。立足主業，新昌企業向“專、精、尖”方向發展，爭做細分行業的領跑者或“單打冠軍”。如浙江醫藥擁有257個專利、100余個自主知識產權。新濤電子陸續推出熄火保護閥、三氣通用閥與智能閥等“拳頭產品”，被稱為燃氣灶具革命的“幕后英雄”。康立科技、遠信印染等科技型中小企業已嶄露頭角。

政企聯動，讓新昌的創新之路越走越穩、越走越遠。

拓展知識：